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title: "El Gobierno prorrogó el freno a contrataciones públicas y fijó excepciones limitadas"
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description: "El decreto mantiene la restricción en todo el Estado nacional, con habilitaciones puntuales y control previo para sostener la reducción de personal."
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tags:
  - "Estado Nacional"
  - "Prórroga"
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# El Gobierno prorrogó el freno a contrataciones públicas y fijó excepciones limitadas

![Ministro de Desregulación y Transformación del Estado, Federico Sturzenegger](/download/multimedia.normal.ba01d033adf652b0.UEFNRUxBIEdBTkdBU19ub3JtYWwud2VicA==.webp)

*Ministro de Desregulación y Transformación del Estado, Federico Sturzenegger*

El Gobierno Nacional decidió extender la suspensión de las contrataciones en el sector público y ratificó una política orientada a reducir la planta estatal. La medida quedó formalizada mediante el decreto 934/2025, publicado en el Boletín Oficial, y **alcanza a todas las jurisdicciones y entidades** del Sector Público Nacional.

La normativa establece una prohibición amplia que abarca múltiples modalidades de vínculo laboral. El texto señala que las áreas del Estado**“no podrán realizar designaciones ni contrataciones de personal, bajo ninguna modalidad”**, lo que refuerza el alcance general de la decisión oficial.

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El decreto precisa que la restricción incluye a las plantas transitorias, los contratos previstos en la**Ley Marco de Empleo Público**, los contratos laborales y las locaciones de servicios profesionales. También quedan comprendidas las designaciones transitorias en cargos de planta permanente y las contrataciones financiadas por estatutos especiales o por fuentes extrapresupuestarias.

Desde el Ejecutivo explicaron que la medida busca**ordenar el esquema de recursos humanos y evitar incrementos en la dotación del Estado**. En ese marco, la prohibición se extiende durante 2026 y se aplica de forma homogénea en la administración pública nacional, con controles centralizados.

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No obstante, el decreto contempla**excepciones para sectores considerados estratégicos o con regímenes especiales**. Entre ellos se encuentran las universidades nacionales, las Fuerzas Armadas, las Fuerzas de Seguridad y el Servicio Penitenciario Federal, ámbitos que mantienen particularidades operativas.

También figuran el **Sistema Nacional de Manejo del Fuego, el Cuerpo de Guardaparques Nacionales y el personal de hospitales nacionales e institutos de investigación del Ministerio de Salud**. A esta lista se suman el personal de gabinete y las designaciones para cubrir cargos ejecutivos y jefaturas del SINEP.

Para los casos alcanzados por la excepcionalidad, la norma fija una condición estricta:**dos bajas por cada alta autorizada.** Las bajas computables incluyen renuncias, jubilaciones, desvinculaciones o la finalización de contratos ocurridas durante 2026, lo que limita el margen de incorporación.

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El decreto aclara que **no se contabilizan como bajas las producidas por planes de retiro voluntario** ni por acuerdos de desvinculación. De este modo, el mecanismo apunta a un recambio acotado y controlado dentro de la estructura estatal.

Además, cada incorporación deberá contar con **validación previa de la Secretaría de Transformación del Estado y Función Pública**. Este requisito centraliza las decisiones y refuerza el control político y administrativo sobre cualquier excepción a la suspensión general.

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