--- canonical_url: "https://lu17.com/contenido/128580/mirgor-quiso-sacar-las-viandas-y-en-las-plantas-ya-juntan-firmas-para-frenarlo" title: "Mirgor quiso sacar las viandas y en las plantas ya juntan firmas para frenarlo" article_type: "NewsArticle" description: "La empresa suspendió trabajadores en Tierra del Fuego y ahora abrió otro frente de conflicto con una propuesta que generó fuerte rechazo interno." main_image: "https://lu17.com/download/multimedia.normal.985b83eeb0da7ab4.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp" date_published: "2026-05-18T20:14:00-03:00" date_modified: "2026-05-18T20:17:23-03:00" tags: - "Conflicto" - "Empresa" - "Tensión" - "Tierra del Fuego" author_name: "REDACCIÓN" author_url: "https://lu17.com/usuario/10/redaccion" category_name: "Actualidad" category_url: "https://lu17.com/categoria/2/actualidad" category_description: "Enterate de las últimas noticias de actualidad en LU17.com: información confiable, análisis y tendencias nacionales, internacionales, interés general y energía." --- # Mirgor quiso sacar las viandas y en las plantas ya juntan firmas para frenarlo La empresa suspendió trabajadores en Tierra del Fuego y ahora abrió otro frente de conflicto con una propuesta que generó fuerte rechazo interno. ![La firma propuso eliminar el esquema actual de alimentación dentro de las fábricas y reemplazarlo por una tarjeta con dinero.](/download/multimedia.normal.985b83eeb0da7ab4.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp) *La firma propuso eliminar el esquema actual de alimentación dentro de las fábricas y reemplazarlo por una tarjeta con dinero.* El conflicto laboral dentro de las plantas de Mirgor en Tierra del Fuego sumó un nuevo capítulo que ya empezó a generar tensión entre la empresa y los trabajadores. Después de aplicar suspensiones por falta de insumos, la firma propuso eliminar el esquema actual de alimentación dentro de las fábricas y reemplazarlo por una tarjeta con dinero para compras, una decisión que encendió el rechazo del personal y activó una campaña de firmas dentro de las plantas. La discusión apareció en medio de un escenario delicado para la industria fueguina, atravesada por recortes, cierres y caída de actividad. En ese contexto, los empleados interpretaron la propuesta como otro avance sobre condiciones laborales históricas dentro de las líneas de producción. El malestar se extendió rápidamente entre operarios y delegados gremiales. La iniciativa empresarial plantea sustituir el desayuno, la merienda, los refrigerios y las viandas por una tarjeta alimentaria con un monto fijo de **390 mil pesos**. Según la propuesta, ese dinero sólo podría utilizarse para compras en determinados comercios y no habilitaría extracción de efectivo ni transferencias bancarias. Además, la actualización futura quedaría atada a índices inflacionarios o acuerdos salariales. Desde el cuerpo de delegados de la Unión Obrera Metalúrgica rechazaron el planteo y remarcaron que el esquema alimenticio vigente forma parte de las condiciones generales de trabajo dentro de las plantas. Los representantes sindicales sostuvieron que el sistema actual no puede reducirse solamente a una cuestión económica porque impacta directamente sobre la organización cotidiana de la jornada laboral. **OTRAS NOTICIAS** Iban a oscuras a la medianoche llevando una moto robada --- En ese sentido, desde la representación gremial señalaron: **“El servicio alimenticio garantiza condiciones de alimentación, higiene y organización durante la jornada laboral”**. También remarcaron que el esquema favorece aspectos vinculados “**con el descanso, la recuperación física, el rendimiento laboral y la calidad de vida de los trabajadores**”. La tensión se sumó a un contexto ya atravesado por suspensiones temporarias en sectores dedicados a la fabricación de equipos de audio para Fiat. La Unión Obrera Metalúrgica confirmó que el acuerdo alcanzado con la empresa permitió sostener el salario completo de los trabajadores suspendidos, aunque bajo el mecanismo previsto por el artículo 223 bis de la Ley de Contrato de Trabajo. El dirigente sindical **Marcos Linares** explicó que los empleados “**van a terminar percibiendo el 100% del salario**”, aunque aclaró que no se realizarán determinados aportes previsionales mientras dure la suspensión. Según indicó el gremio, la medida aparece vinculada a la demora en la llegada de materiales necesarios para retomar la producción normal. **OTRAS NOTICIAS** Argentina y Chile quieren usar Vaca Muerta para abrir un nuevo negocio hacia el Pacífico --- Antes de avanzar con las suspensiones, Mirgor también había intentado implementar un sistema de banco de horas. El planteo fue rechazado por la UOM, que cuestionó el impacto de la nueva legislación laboral sobre los convenios colectivos. “**La nueva legislación no tiene un punto que beneficie a los trabajadores**”, señalaron desde el sindicato al explicar por qué descartaron esa alternativa. El conflicto también abrió una discusión legal sobre la posibilidad de reemplazar beneficios alimentarios por dinero. Los delegados citaron el artículo 103 bis de la Ley de Contrato de Trabajo y sostuvieron que, incluso después de las reformas laborales recientes, los servicios de comedor y alimentación continúan siendo beneficios no remunerativos y no sustituibles por pagos monetarios. Mientras la negociación continúa abierta, dentro de las plantas crece la preocupación por el escenario general de la industria fueguina. Las suspensiones, la caída de actividad y los cambios propuestos sobre condiciones laborales empezaron a alimentar incertidumbre entre los trabajadores, que ahora buscan frenar la iniciativa mediante una recolección de firmas impulsada en distintos sectores de producción. --- *Contenido creado y optimizado para IA con [Medios CMS](https://medios.io)* — Plataforma profesional para la gestión de medios digitales y portales de noticias.