--- canonical_url: "https://lu17.com/contenido/83558/universitarios-haran-pasantias-en-instituciones-publicas-de-chubut" title: "Universitarios harán pasantías en instituciones públicas de chubut" article_type: "Article" description: "La provincia y la Universidad San Juan Bosco firmaron un acuerdo para fortalecer la formación y promover la inserción laboral de estudiantes en áreas clave." main_image: "https://lu17.com/download/multimedia.normal.867796e7a03da701.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp" date_published: "2025-05-09T16:22:00-03:00" date_modified: "2025-05-09T16:32:03-03:00" tags: - "Chubut" - "Convenio" - "Secretaría de Trabajo" - "UNPSJB" author_name: "REDACCIÓN" author_url: "https://lu17.com/usuario/10/redaccion" category_name: "Chubut" category_url: "https://lu17.com/categoria/14/chubut" category_description: "Las noticias más importantes de Chubut en LU17.com: actualidad provincial, política, economía y sociedad con información confiable y actualizada al instante." --- # Universitarios harán pasantías en instituciones públicas de chubut ![Firma de convenio](/download/multimedia.normal.867796e7a03da701.bm9ybWFsLndlYnA=.webp) *Firma de convenio* El Gobierno de Chubut dio un paso importante para acercar a los estudiantes universitarios al mundo laboral. **Se firmó un convenio con la Universidad Nacional de la Patagonia San Juan Bosco (UNPSJB) para que realicen pasantías en instituciones públicas provinciales.** La iniciativa apunta a fortalecer la formación práctica y generar oportunidades concretas de empleo. **El acuerdo fue suscripto por el secretario de Trabajo, Nicolás Zárate, y la rectora de la universidad, Lidia Blanco.** El acto se realizó en la Ciudad Universitaria de Comodoro Rivadavia y reunió a autoridades de ambas instituciones. La propuesta incluye también la colaboración en proyectos de evaluación de emprendedores. --- **OTRAS NOTICIAS:** Nuevamente fijan por decreto el Salario Mínimo Vital y Móvil --- Según informaron, **los estudiantes podrán participar en acciones específicas vinculadas a la evaluación técnica de iniciativas productivas.** Esto les permitirá aplicar sus conocimientos académicos en escenarios reales y ganar experiencia. El convenio marca un puente entre la formación universitaria y las demandas del mercado laboral provincial. **El secretario de Trabajo, Nicolás Zárate, resaltó la importancia de esta articulación.** “El conocimiento que se genera en la universidad tiene que estar al servicio del desarrollo productivo de nuestra provincia”, expresó. Destacó que el objetivo es abrir puertas a quienes están creando empleo desde la economía real. --- **OTRAS NOTICIAS:** Trelew ajusta la licitación del transporte público con foco en recorridos y servicio --- Por su parte,**las autoridades acordaron avanzar en una agenda conjunta de formación profesional.**Se incluirá la participación activa del Observatorio Provincial de Trabajo, que permitirá obtener estadísticas del mercado. Estos datos serán claves para diseñar capacitaciones útiles y efectivas. El convenio no se limita a pasantías, sino que busca generar un círculo virtuoso. **La idea es identificar las necesidades territoriales y orientar la formación hacia los oficios más demandados.** Esto permitirá que los egresados tengan más chances de insertarse laboralmente. Zárate enfatizó la responsabilidad del Estado en esta tarea. **“Tenemos que lograr que la formación responda a lo que el mercado necesita”**, aseguró. Añadió que están poniendo todos los recursos y esfuerzos para acompañar a quienes quieren progresar. --- **OTRAS NOTICIAS:** Tres pueblos de Chubut quieren ser los mejores del turismo rural --- **Desde la universidad, destacaron que la firma del convenio es una oportunidad para que los estudiantes tengan contacto con diferentes realidades.** Las pasantías permitirán que amplíen su mirada y que puedan aportar su conocimiento a la gestión pública. También señalaron que este vínculo fortalecerá la investigación aplicada. **El Observatorio Provincial de Trabajo jugará un rol fundamental en este proceso.**Será el encargado de generar datos cuantitativos y cualitativos sobre la situación laboral. Estos insumos permitirán tomar decisiones basadas en evidencia. Otro de los objetivos es impulsar capacitaciones específicas según las regiones. **Cada zona de Chubut tiene particularidades productivas y necesidades diferentes.**La formación profesional deberá atender esas diferencias para ser realmente efectiva. --- *Contenido creado y optimizado para IA con [Medios CMS](https://medios.io)* — Plataforma profesional para la gestión de medios digitales y portales de noticias.