NUEVAS OFERTAS DE CAPACITACIONES LABORALES PARA EL 2025

El área de Empleo trabajó en orientación laboral, apoyo a la búsqueda de empleo y promoción del trabajo independiente. Más de 18 personas finalizaron con éxito un taller de refrigeración y climatización. Este curso se dictó gracias al aula taller móvil gestionada por el municipio.

Durante 2024, se realizaron talleres en conjunto con el Centro de Formación Profesional. Los participantes accedieron a vacantes educativas en distintos oficios. Estos programas apuntaron a mejorar la empleabilidad y las habilidades de los ciudadanos.

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La colaboración con la Cámara de Comercio y organismos locales fue clave. Se brindaron capacitaciones y asesoramiento a emprendedores y pequeñas empresas. Esto fortaleció el ecosistema emprendedor en la región.

Vanina Castaño, directora de Empleo, destacó el compromiso del área. “Queremos seguir acompañando a las personas en su búsqueda de empleo”, afirmó. El enfoque continuará en personalizar las ofertas educativas.

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Para 2025, el municipio planea ampliar los talleres y adaptarlos a las necesidades específicas. La Agencia de Desarrollo Económico de Rawson (ADER) será un aliado clave. El objetivo es gestionar financiamiento para emprendedores y nuevas oportunidades laborales.

La relación con empresarios y organismos regionales será fortalecida. La intención es generar más empleos y consolidar el mercado laboral local. Las acciones en red buscan maximizar los resultados.

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Castaño expresó su optimismo sobre los proyectos para este año. “Estamos comprometidos con brindar herramientas que ayuden a alcanzar objetivos personales y laborales”, sostuvo. Las expectativas son altas para lograr un impacto positivo.