


El Gobierno de Chubut dio un paso importante para acercar a los estudiantes universitarios al mundo laboral. Se firmó un convenio con la Universidad Nacional de la Patagonia San Juan Bosco (UNPSJB) para que realicen pasantías en instituciones públicas provinciales. La iniciativa apunta a fortalecer la formación práctica y generar oportunidades concretas de empleo.
El acuerdo fue suscripto por el secretario de Trabajo, Nicolás Zárate, y la rectora de la universidad, Lidia Blanco. El acto se realizó en la Ciudad Universitaria de Comodoro Rivadavia y reunió a autoridades de ambas instituciones. La propuesta incluye también la colaboración en proyectos de evaluación de emprendedores.
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Según informaron, los estudiantes podrán participar en acciones específicas vinculadas a la evaluación técnica de iniciativas productivas. Esto les permitirá aplicar sus conocimientos académicos en escenarios reales y ganar experiencia. El convenio marca un puente entre la formación universitaria y las demandas del mercado laboral provincial.
El secretario de Trabajo, Nicolás Zárate, resaltó la importancia de esta articulación. “El conocimiento que se genera en la universidad tiene que estar al servicio del desarrollo productivo de nuestra provincia”, expresó. Destacó que el objetivo es abrir puertas a quienes están creando empleo desde la economía real.
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Por su parte, las autoridades acordaron avanzar en una agenda conjunta de formación profesional. Se incluirá la participación activa del Observatorio Provincial de Trabajo, que permitirá obtener estadísticas del mercado. Estos datos serán claves para diseñar capacitaciones útiles y efectivas.
El convenio no se limita a pasantías, sino que busca generar un círculo virtuoso. La idea es identificar las necesidades territoriales y orientar la formación hacia los oficios más demandados. Esto permitirá que los egresados tengan más chances de insertarse laboralmente.
Zárate enfatizó la responsabilidad del Estado en esta tarea. “Tenemos que lograr que la formación responda a lo que el mercado necesita”, aseguró. Añadió que están poniendo todos los recursos y esfuerzos para acompañar a quienes quieren progresar.
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Desde la universidad, destacaron que la firma del convenio es una oportunidad para que los estudiantes tengan contacto con diferentes realidades. Las pasantías permitirán que amplíen su mirada y que puedan aportar su conocimiento a la gestión pública. También señalaron que este vínculo fortalecerá la investigación aplicada.
El Observatorio Provincial de Trabajo jugará un rol fundamental en este proceso. Será el encargado de generar datos cuantitativos y cualitativos sobre la situación laboral. Estos insumos permitirán tomar decisiones basadas en evidencia.
Otro de los objetivos es impulsar capacitaciones específicas según las regiones. Cada zona de Chubut tiene particularidades productivas y necesidades diferentes. La formación profesional deberá atender esas diferencias para ser realmente efectiva.







