MENNA PROPONE UN CRÉDITO FISCAL PARA EMPLEADORES

Para ello, el diputado nacional de Chubut presentó un proyecto de ley con el acompañamiento de pa...

Actualidad 11 de mayo de 2021 Roxana Etcheverry

Para ello, el diputado nacional de Chubut presentó un proyecto de ley con el acompañamiento de pares de distintas provincias. Busca que el crédito fiscal pueda ser utilizado a cuenta de IVA, Ganancias y contribuciones de la seguridad social.




Con el acompañamiento de legisladores de distintas provincias, el diputado nacional de Chubut Gustavo Menna presentó este martes un proyecto de ley que establece la disposición de un crédito fiscal imputable al pago de tributos a los empleadores que hayan sostenido fuentes de empleo de personas que, por pertenecer a grupos de riesgo en el marco de la pandemia, hayan estado dispensadas de concurrir a sus lugares de trabajo.

El proyecto de ley, explicó Menna, "propicia reconocer un crédito fiscal a favor de los empleadores a cuenta de IVA, Ganancias y contribuciones de la seguridad social, por el monto de los salarios que se pagan sin contraprestación laboral por estar esos empleados dispensados de concurrir a sus lugares de trabajo por ser grupos de riesgo".

Un acierto


En los fundamentos del proyecto, Menna recordó que "a partir de la emergencia declarada por el DNU 260/20 se emitieron diversas normas de excepción, entre las que se destacan las que en base a ese decreto y sus prórrogas, dispusieron por vía de resoluciones del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social suspender la obligación de asistir a sus lugares de trabajo a aquellas personas que integran los grupos de riesgo descriptos en esa misma reglamentación".

"Así -explicó-, la Resolución 207/2020 del Ministerio dispensó de ese deber contractual a los mayores de 60 años de edad, a las embarazadas, y a las personas incluidas en los grupos de riesgo que defina la autoridad sanitaria".

El legislador reconoció que "la dispensa de asistencia al lugar de trabajo ha sido un acierto, ya que estuvo orientada a proteger del contagio y sus consecuencias a personas en situación de riesgo y con mayores probabilidades de una afectación mayor para su salud y su vida".

Esfuerzo


"Sin embargo -consideró- el esfuerzo de sostener la relación laboral y el pago de las remuneraciones sin contraprestación alguna ha sido puesto en cabeza de los empleadores, cuando en verdad debió haber sido un sacrificio compartido también por el Estado".
"De allí que resulta de toda justicia otorgarles a las remuneraciones así pagadas el carácter de crédito fiscal que cada empleador podrá tomar e imputar al pago de sus obligaciones tributarias y de la seguridad social", dijo.

Y finalizó: "Hay empleadores que han sostenido el pago de remuneraciones sin contraprestación de servicios laborales durante más de un año. Es justo y también conducente a la finalidad de sostener las empresas y los puestos de trabajo, reconocer una compensación como la que estamos proponiendo con este proyecto de ley".

   

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