
Contadores denuncian que trabajan de madrugada por las fallas en los sistemas de ARCA
Actualidad20/08/2026
REDACCIÓNProfesionales de todo el país alertan por agotamiento generalizado debido a vencimientos, cambios normativos y la inestabilidad de las plataformas.

Debido a las fallas en las plataformas digitales, algunos equipos de contadores se ven obligados a trabajar durante la madrugada para poder completar los trámites. La CEO del Estudio Piacentini, Elizabeth Piacentini, relató que esta situación se volvió una práctica para poder cumplir con las obligaciones fiscales. «Tengo equipos que se conectan después de las 12 de la noche para poder categorizar. Eso es inadmisible», afirmó la especialista.
Los inconvenientes tecnológicos van más allá de una simple demora y generan una fuerte tensión en la profesión. Cuando una plataforma no permite generar un VEP, cargar un plan o finalizar una presentación, el profesional queda expuesto a un vencimiento que sigue corriendo sin tener una herramienta que responda. Un contador conocido en redes como @ContadorFausto llegó a reclamar públicamente que se consideren presentados en término los pagos que no se concretaron por las fallas del sistema.


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Por otra parte, la presión sobre los profesionales también proviene de la velocidad con que aparecen nuevas disposiciones. Reformas recientes como la Ley de Inocencia Fiscal y la Ley de Modernización Laboral obligaron a los contadores a incorporar cambios y trasladarlos rápidamente a empresas y contribuyentes. Este trabajo no se limita a leer la norma, sino que implica interpretar su alcance y explicar sus consecuencias.
En ese marco, las creadoras de la comunidad @lacontadoradeemprendedoras, Sofía Sio y Agustina Casas Albarracín, señalaron que muchas consultas de clientes llegan incluso antes de que una medida sea reglamentada. Según explicaron, los contribuyentes buscan respuestas inmediatas tras ver información en portales o redes. «Es un momento de muchísimos cambios en la normativa, lo que hace que estemos en actualización constante», expresaron.
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A esta dinámica se suma una pesada carga administrativa en procedimientos que los profesionales consideran de bajo impacto recaudatorio. Un ejemplo mencionado es el régimen de retenciones del Impuesto a las Ganancias, cuyos mínimos permanecieron casi congelados durante un largo período. Esto genera que ciertas operaciones requieran certificados y tareas administrativas por montos muy reducidos.
Marcos Felice, fundador del Blog del Contador, considera que la acumulación de obligaciones dejó de ser un problema excepcional para convertirse en una presión creciente. Según explicó, el impacto se agrava cuando una demora, muchas veces por causas ajenas al profesional, termina acompañada por una sanción económica importante. Esta situación se vuelve crítica durante los meses de mayo, junio y julio, que concentran las declaraciones anuales de Ganancias y Bienes Personales junto a otros regímenes.
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La inteligencia artificial tampoco ha logrado eliminar el problema de fondo en la profesión. Si bien estas herramientas pueden facilitar algunas tareas repetitivas, la interpretación de las normas y el asesoramiento personalizado siguen requiriendo una dedicación intensiva. Piacentini resumió la situación al señalar que «la liquidación de impuestos, la relación con los clientes y la interpretación de las normas sigue siendo algo que lleva muchas horas de nuestra tarea».
El malestar, que comenzó a visibilizarse en redes sociales con la frase “no quiero ejercer más”, refleja una combinación de factores. Los profesionales describen un escenario de obligaciones concentradas, cambios normativos constantes, fallas tecnológicas y las dificultades económicas de sus propios clientes. Esta suma de elementos modifica la relación cotidiana con la profesión.
El contexto económico general también alteró el tipo de asistencia que brindan los estudios contables. Piacentini recordó que en otros períodos de alta exigencia, los contadores solían acompañar a compañías que estaban en fase de crecimiento, inversión y contratación de personal. Sin embargo, en la actualidad, gran parte de su trabajo consiste en asistir a negocios que están reduciendo su actividad o que directamente se ven forzados a cerrar.















