MADERNA FIRMÓ CONVENIO PARA CAPACITAR A FUNCIONARIOS

Tomaron parte representantes de la Universidad Nacional de la Patagonia, así como la Dirección de...

Actualidad 09 de diciembre de 2021 Roxana Etcheverry

Tomaron parte representantes de la Universidad Nacional de la Patagonia, así como la Dirección de Diversidad y Género; la Dirección del Área de Mujeres y Género; y el Concejo Deliberante.




La Municipalidad de Trelew rubricó un convenio con la Universidad Nacional de la Patagonia para la capacitación de los funcionarios del Estado local en el marco de la Ley Micaela.
En este marco, el intendente Adrián Maderna fue el encargado de firmar el convenio específico de formación para los funcionarios que se desempeñan en el ámbito de la Municipalidad de Trelew, por parte de la Facultad de Ciencia Política de la UNPSJB.

CAPACITACION FUNCIONARIOS

Del acto, celebrado en el despacho del primer mandatario de la ciudad, tomaron parte junto al intendente, el presidente del Concejo Deliberante, Juan Aguilar; la concejala Lorena Alcalá; la titular de la Dirección del Área de la Mujer, Priscila Llancafil; la directora de Diversidad y Género, Nadia Zúñiga; la Pro-Secretaria de Extensión de la UNPSJB, María Belén Cayuñanco; y la Lic. Maribel Mora, en su carácter de representante suplente.
 Nadia Zúñiga, resaltó: “Esta capacitación busca esto, trabajar por la cotidianeidad, ir a la subjetividad de las personas para poder tomar decisiones conforme a la ley”.

Por su parte, María Belén Cayuñanco, Pro-Secretaria de Extensión de la UNPSJB, explicó: “En principio, hoy celebramos la firma del convenio que venimos trabajando con las funcionarias y los concejales y concejalas, para capacitar desde el año que viene iniciar la capacitación para funcionarios en el marco de la Ley Micaela”.

“La capacitación fue estructurada durante todo este año con un trabajo en conjunto con la Municipalidad de Trelew y el Concejo Deliberante, que tiene que ver con cinco módulos que trabajarán en cinco ejes que plantea la ley nacional. Se dará de modo virtual con clases presenciales. Se busca poder bajar lo teórico a la práctica comenzando este camino de deconstrucción, pensando en la profundización de políticas de género y disidencias desde el ámbito municipal. Es obligatorio”, concluyó.

   

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