Seguro de desempleo con récord mensual: qué dejó 2025 en el empleo registrado

Actualidad14/02/2026REDACCIÓNREDACCIÓN

El cierre de 2025 dejó un pico de beneficiarios y un pago promedio alto, mientras crecieron las altas por despidos sin causa. Industria, comercio y construcción concentraron el impacto, con fuerte peso bonaerense.

Desempleo
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Diciembre marcó una señal difícil de pasar por alto: 103.654 personas cobraron la prestación o seguro por desempleo y el sistema registró el pago promedio de $ 276.944. En los números oficiales de la Seguridad Social, ese mes quedó destacado como “registro mensual más alto de todo el año pasado”, un dato que expone hasta dónde se estiró la demanda de asistencia durante el tramo final del año.

Detrás de ese pico mensual, el balance anual mostró un volumen sostenido: 153.847 trabajadores registrados que perdieron su empleo sin causa atribuible al trabajador ingresaron al beneficio durante 2025. El dato no describe un episodio aislado, sino una serie de rupturas laborales que terminaron empujando a más familias a depender, al menos por un período, de un ingreso estatal transitorio.


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El mapa sectorial ayuda a entender dónde pegó con más fuerza esa dinámica. La industria manufacturera encabezó las altas con 36.648 casos, seguida por el comercio con 32.630 y la construcción con 25.311. La foto sugiere un deterioro extendido en actividades que suelen traccionar empleo formal y que, cuando frenan, dejan un impacto inmediato en la calle y en el consumo.

En términos territoriales, la distribución también dejó una concentración nítida. La provincia de Buenos Aires reunió la mayor cantidad de trabajadores alcanzados: “Residían 44.145 en la provincia de Buenos Aires”, según la información oficial. Muy por detrás aparecieron Córdoba (7.825), Santa Fe (7.675) y la Ciudad de Buenos Aires (6.720), con un peso relevante pero lejos del volumen bonaerense.


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El beneficio, además, no se activa para cualquier situación: el marco vigente lo vincula a quienes trabajaron en relación de dependencia bajo la ley 24.013 y atraviesan un cese laboral por razones externas. Entre las condiciones centrales, la normativa exige “haber tenido al menos 6 meses de trabajo con aportes en los últimos 3 años anteriores al despido”. Ese requisito define quién entra y quién queda afuera, y ordena el acceso a la cobertura en un universo de despidos que, por fuera de la registración, ni siquiera llega a ese mostrador.

Durante el período de cobro, la prestación no se limita al pago mensual: mantiene la obra social, las asignaciones familiares y el cómputo de antigüedad para la jubilación. El plazo de cobertura se extiende hasta 12 meses, un dato que vuelve más sensible el comportamiento del empleo formal: cuando el mercado no absorbe, el beneficio se transforma en una red de contención que también sostiene derechos asociados.


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El esquema de pagos funciona con una curva descendente: los primeros cuatro meses se cobra el 100%, del quinto al octavo el 80% y del noveno al duodécimo el 70%. Esa estructura revela una lógica clara: ofrecer un sostén más fuerte al inicio y reducirlo con el tiempo, bajo la idea de que la reinserción laboral debería ocurrir antes de que se agote el año de cobertura.

La definición del monto también quedó delimitada por una referencia oficial: la prestación debe ser “equivalente al 75% de la mejor remuneración mensual, normal y habitual del trabajador en los 6 meses anteriores al cese laboral”. Al mismo tiempo, la resolución citada estableció un piso y un techo ligados al Salario Mínimo Vital y Móvil: nunca por debajo del 50% ni por encima del 100% del valor vigente, una regla que busca evitar tanto la licuación como la desproporción del ingreso.


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Con esos parámetros, el registro de 2025 deja una lectura doble: por un lado, el volumen de altas por despidos sin causa y, por otro, el crecimiento de beneficiarios hacia el final del año, con diciembre como termómetro del momento más áspero. El dato sectorial y el reparto geográfico terminan de completar la imagen: la presión se acumuló en actividades masivas y se concentró con fuerza en el conurbano y la provincia más poblada del país, donde cada recorte laboral escala rápido de estadística a problema cotidiano.

Fuente: NA.

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